1993年旷工被单位除名,之前的工龄算吗?

仙居法律咨询 2025-04-03
旷工被除名前工龄有效,但除名后不计。依据《中华人民共和国劳动保险条例》等,工龄是计算待遇的依据,被除名前的工作时间算工龄。若不及时处理,可能影响退休待遇等权益。
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处理此问题常见方式为咨询劳动仲裁或法律诉讼。选择时应考虑证据充分性、时效性等因素,若证据确凿且未超时效,可选择法律诉讼以维护权益。
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工龄问题需明确。操作如下:1.收集工作证明、社保记录等;2.咨询劳动仲裁机构,了解维权途径;3.如需,提起法律诉讼,维护工龄权益。
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